Bloccpay associe le paiement en stablecoins à des fiches de paie numériques pour les talents internationaux

Bloccpay, une infrastructure de paie et de facturation transfrontalière fondée par Jennifer Echenim et Ajoke Asunmonu, propose des règlements en stablecoins associés à des fiches de paie conformes aux exigences bancaires. Conçue en 2022 et testée en bêta privée en 2023, la plateforme répond aux lacunes documentaires auxquelles se heurtent les travailleurs africains à distance rémunérés par des employeurs internationaux.

Résoudre les obstacles de conformité pour le personnel à distance

Les cadres de paie traditionnels reposent sur l'hypothèse que les employeurs et les travailleurs résident dans la même juridiction. En Afrique, les prestataires indépendants travaillant à distance à l'international subissent fréquemment des retards dus aux outils de paiement existants ou font face au rejet pur et simple des banques commerciales lorsqu'ils présentent de simples historiques de registres de cryptomonnaies comme justificatifs de revenus pour des visas, des loyers ou l'ouverture de comptes bancaires. Bloccpay élimine ces frictions en générant des fiches de paie numériques détaillées pour les cycles de paie, ainsi que des reçus officiels pour les factures personnalisées. Les travailleurs peuvent y joindre des contrats, des preuves de travail et des calculs de taxe sur la valeur ajoutée afin de constituer un historique de revenus vérifiable et accepté par les institutions financières traditionnelles.

Une infrastructure de paie multi-chaînes

Pour initier les paiements, les employeurs effectuent des vérifications automatisées « Know Your Business » et « Know Your Customer » en fournissant les documents d'immatriculation de l'entreprise et la pièce d'identité des administrateurs. Une fois vérifiées, les entreprises peuvent intégrer des salariés à plein temps et des prestataires indépendants, en configurant des cycles de paie hebdomadaires ou mensuels automatisés financés en monnaie fiduciaire ou en actifs numériques. Grâce à une architecture indépendante de la blockchain sous-jacente, le système permet aux travailleurs de recevoir leurs gains sur le réseau de leur choix, sans imposer aux employeurs la gestion d'une liquidité multi-chaînes.

Modèle de monétisation et stratégie produit

Bloccpay génère des revenus en facturant aux employeurs des frais mensuels de 15 $ par prestataire pour le traitement de la paie, ainsi qu'une commission de 1 % sur la facturation et de 1 % sur les retraits hors de son écosystème. Les frais de retrait sont conçus pour inciter les prestataires à conserver leurs capitaux au sein de la plateforme. Face à des outils mondiaux de paie en cryptomonnaies tels que Request Finance, Bitwage et Rise Works, Bloccpay se concentre spécifiquement sur les corridors bancaires africains. À terme, l'entreprise prévoit d'utiliser l'historique des paiements vérifiés pour lancer des services financiers intégrés, notamment des assurances santé, le règlement de factures de services publics et des réservations de voyages.

Illustration éditoriale générée par IA ; ce n’est pas une photographie documentaire.

Source: Bloccpay is using stablecoins to simplify cross-border payroll